Outsourcing

Effizient Outsourcen

Konzentrieren Sie sich voll und ganz auf Ihr Kerngeschäft, während wir nach Ihren Bedürfnissen ein umfassendes Personalentwicklungs-Konzept entwickeln und realisieren.

Beginnend mit einer umfassenden Bedarfsanalyse wird das Konzept ganz auf Ihre Bedürfnisse und auf Ihre Unternehmenskultur ausgerichtet. Anschließend übernehmen wir für Sie auf Wunsch die gesamte Organisation:

Bedarfserfassung und Beratung
Wir erfassen für Ihr Unternehmen den aktuellen und zukünftigen Bedarf an Maßnahmen für Ihre Personalentwicklung. Dies kann durch Gespräche, Umfragen oder Assessment Center erfolgen.

Entwicklung eines PE-Konzeptes

Ein strukturiertes Personalentwicklungskonzept, in welches alle Maßnahmen sinnvoll eingebettet sind/werden, ist die Grundvoraussetzung für die erfolgreiche Personalentwicklung. Wir haben Erfahrungen auf diesem Gebiet und geben diese gerne an Sie weiter.

Organisation

Ohne zuverlässige Organisation läuft nichts. Individuelle Entwicklungsmaßnahmen müssen geplant, durchgeführt und nachbetreut werden – nur so ziehen Sie den größten Nutzen aus dieser Investition. Für die Durchführung stehen mehrere Möglichkeiten zur Verfügung, deren Vor- und Nachteile abgewogen werden müssen. Wir beraten Sie gern.


Outsourcing

bei externen Instituten

Der Markt an externen Trainingsinstituten ist riesig. Bei geringem Bedarf in Ihrem Unternehmen lohnt sich der individuelle Besuch in einem externen Institut. Wir haben einen Überblick über Kosten und Nutzen der Veranstaltungen und können Ihnen Vorschläge zur Bedarfsdeckung machen.

externe Anbieter inhouse (Unternehmens-intern)

Sollte der Bedarf/die Nachfrage in Ihrem Unternehmen zu einem Entwicklungs- gebiet höher sein, so engagieren wir die Profis nur für Ihr Unternehmen. Wir beraten Sie dabei auch bei Kosten-Nutzen-Entscheidungen.

eigene Angebote inhouse (Unternehmens-intern)
In den Bereichen, in denen wir fachliche Profis sind, bieten wir Ihnen unsere Trainingsleistungen direkt an.